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Assessment

A Avaliação de Perfil e Potencial ou Assessment possibilita identificar e avaliar com eficiência, as competências e o potencial de cada profissional, de forma a gerenciá-lo e a propor mudanças, para que possa gerar melhores resultados. Também pode ser um ótimo recurso para contratação e promoções de profissionais

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Treinamentos In Company

Treinamentos customizados às empresas, a fim de desenvolver competências como por exemplo:

Inteligência Intrapessoal;
Inteligência Interpessoal;
Inteligência Positiva;
Inteligência Criativa;
Autorresponsabilidade;
Visão Sistêmica;
Visão De Futuro;
Gestão De Risco;
Comunicação Assertiva;
Empatia;
Flexibilidade Cognitiva;
Trabalho Em Equipe;

Desenvolvimento De Equipe;
Inspiração;
Liderança Humanizada;
Alta Performance Em Feedback;
Gestão De Conflito;
Gestão De Tempo;
Proatividade;
Reprogramação Mental;
Foco No Resultado;
Habilidade Em Vendas;

Coaching de Liderança / Coaching de Carreira

Metodologia de aceleração de resultados ma carreira e liderança do profissional. Busca metas de curto, médio e longo prazo, por meio da identificação e desenvolvimento de competências, como também do reconhecimento e superação de adversidades.

Competências que podem ser trabalhadas:

Autoconhecimento e equilíbrio emocional;
Empatia;
Postura de líder e autorresponsabilidade;
Visão Sistêmica do Negócio;
Criatividade e foco na solução dos problemas;
Habilidade de treinar pessoas E DESENVOLVER COMPETÊNCIAS;
Habilidade de motivar e engajar o time em busca de proposito;
Habilidade de dar feedbacks E fazer Gestão de conflitos;
HABILIDADE DE SE ADAPTAR ÀS MUDANÇAS;
Habilidade de administrar o tempo para se dedicar a assuntos estratégicos de seu setor e À gestão de pessoas;
HABILIDADE DE DELEGAR COM EFICIÊNCIA;
HABILIDADE EM gestão de risco e tomada de decisão;

CONSTELAÇÃO FAMILIAR

Modalidade de terapia , desenvolvida pelo alemão Bert Hellinger, que busca identificar a causa de problemas e conflitos pessoais. Ajuda o cliente a compreender seu papel dentro de sua família, especialmente. Pode também ser adequada para o meio corporativo.

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